Sevdresscode.ru

Финансы и бизнес
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Отзывы о работе в яндексе

Яндекс

Все сервисы Яндекса сделаны для того, чтобы улучшать и упрощать жизнь людей. Каждый из наших сервисов помогает делать что-то, что еще вчера казалось невозможным. Несколько лет назад мы не могли представить себе, что можно понять текст на незнакомом языке, не выясняя в словаре перевод каждого отдельного слова. Что можно мгновенно узнать адрес ближайшей работающей аптеки, находясь в любой точке города. Что такси не надо ждать или заказывать заранее. А сейчас это все совершенно обычные вещи.

Это и есть то, чем Яндекс занимается, — создает сервисы для людей. Сервисы, которые, с одной стороны, обладают глубоким знанием окружающего мира, с другой стороны, понимают интересы пользователей. Сервисы, которые меняют привычную среду и помогают людям достигать своих целей в жизни.

«Счастье пользователей» – очень важное для нас понятие. Среди прочего оно означает, что польза, которую приносит сервис, и то, насколько приятно с ним работать, для нас важнее, чем его монетизация. Как правило, если нам удается сделать хороший сервис, который нравится людям, его модель монетизации образуется сама собой. При этом она обязана учитывать интересы пользователя.

Основа нашей работы — технологический подход и статистическая проверка всех содержательных изменений на наших сервисах. Любое изменение должно быть обосновано — это помогает нам понять, действительно ли оно полезно, действительно ли хорошо для пользователей.

Плюсы:
считают что им все позволено, оптимисты.

Минусы:
Еще одно занятное наблюдение: На сайте партнере Яндекса «хуже нет» есть негативные отзывы о компании Яндекс, но в самом поисковике Яндекс их роботы сотрудники не нашли и не опубликовали грязь на первой странице как о других людях и компаниях. И это прозрачная компания Яндекс, которая продвигает якобы за свободу слова, блокируя негатив о себе любимой на сайте партнере. Для меня Яндекс это Хуже нет, они стоят друг друга, и активно сотрудничают как очевидно. Позор.

Плюсы:
политика компании Яндекс «жрать людей» .

Минусы:
Ну что пару историй о травле людей Яндексом том как из за коррупционного или черт знает какого поисковика : Мой друг попал в больницу с нервным срывом. Странное дело сравним Гугл и Яндекс, их роботы, есть ли они в Яндексе, похоже нет, ручное управление нацеленное на «Убийство неугодных». Мой друг бизнесмен( малый бизнес) обнаружил пару лет назад клевету о себе в интернете и естественно вся эта грязь в поисковике Яндекс на ПЕРВОМ МЕСТЕ, нужно же этим ганнибалам зарабатывать хоть как то, и они прекрасно делают бизнес с такими сайтами как: хуже нет ,о работе там где я сейчас)) Начали заниматься вопросом написали на сайты враждебные, конечно же они ничего не удаляют, мало того вымогают деньги за удаление информации: около 1000$ за ссылку( сайт хуже нет), что является прямым вымогательством, и Яндекс ваш любимый их покрывает и продвигает всячески, есть подозрение что негативная информация пишется специально на бизнесменов и тех у кого есть что «отжать» и РАСПРОСТРОНЯЕТСЯ ЯНДЕКСОМ НА ПЕРВЫХ СТРАНИЦАХ и Российские законы им не указ, так как зарегистрированы сайтики хуже нет и о работе в Риге, В Лондоне не на территории РФ.

Затем было обращение в Яндекс, наши друзья шарашка послали нас далеко,и сообщили что у них роботы на окладе, они и ищут грязь и распространяют ее, как видно наеленно. С Гуглом проще. поисковик прозрачный, со временем вся грязь уходит так как в Корпорации реальные роботы а не ручное управление А Яндекс что, прошло 3-4 года а ложь и клевета в этой шарашке на первом месте, такое складывается ощущение, что все это сделано специально исходя из конкурентной политики, те кто им либо платит либо под их крылом они продвигают, а те кто им мешают либо не платят и Бог знает что там за мотивы, они доводят до нервных срывов и самоубийств черным пиаров в сети. Считаю компанию Яндекс непрозрачной, подозрительной конторой, которая работает в своих личных интересах и не является прозрачной и объективной. Ждем когда выйдет «Закон о Забвении», чтобы наконец то начать говорить с этим криминалом инет пространства на языке Закона. Пора поставить на место эту Шарашкину контору. А скольких они довели до самоубийства, это похоже на травлю бизнесменов и людей.

Гугл как ни крути это Корпорация а Яндекс Шарашкина контора очень мутная. Для меня как наблюдателя этого беспредела это именно так.

Минусы:
Очень непрофессиональный HR отдел. Выслал им резюме на вакансию. Скажу что опыт работы у меня достаточно обширный, причем именно в той сфере, в которой искали кандидата. Резюме достаточно обширное и ознакомится с ним за несколько секунд просто не получится. Находясь в онлайн на сайте HH наблюдаю такую картину — мое резюме просматривали несколько секунд и тут же выслали отказ. То есть HR видимо даже не читает резюме и высылает немотивированные отказы. Самое интересное что все те должностные обязанности, которые указаны в должности, я их выполнял причем несколько лет в другой компании, из которой пришлось уйти. И знаю эти обязанности очень хорошо. То есть как минимум можно было бы хотя бы пригласить на собеседование или пообщаться по телефону. Складывается такое впечатление что набирают «своих» а вакансии так висят для виду и пользуются бесплатным трудом, высылая различные тесты. Очень неприятное впечатление осталось от этой конторы.

Плюсы:
См. негативные

Минусы:
Торжественно и всеясно посылаю Остапчик Ольгу (надеюсь фамилию правильно написал) на три веселых буквы за непрофессионализм. Я поюсню: Эта тугая женщина высылала мне приглашение на левую вакансию (направление ч которым я никогда не работал). Обязательным условием было пройти какой-то говнотест. Естественно, я этого делать не стал. В итоге прошел месяц и я отсылаю отклик на вакансию по специализации и получаю спустя пару минут отказ (. ) поясню: У меня резюме на 3 страницы 14 шрифтом без интервалов. То есть либо она гений по осознанному чтению, либо даже не читая сделала отказ. В общем и целым даю свой вердикт начинающего, но уже грамотного специалиста: Ольга иди нахуй за недобросовестное выполнение своих должностных обязанностей и зажравшийся Яндекс вместе со своей гнилой сотрудницей также. Компания засаленных очкастых мудаков.

Плюсы:
Я приехала на 10 минут раньше, меня вежливо встретили и попросили немного подождать. Собеседование началось вовремя, очень уютный офис и расположение хорошее, практически центр Одессы.

Зайдя в конференц-зал меня подключили к прямой трансляции с Московским отделом кадровиков, все собеседование проходило по вебкамерам на огромных плазмах.

Благодаря тому, что меня не сверлили глазами сидя напротив, я вообще не нервничала, даже наоборот, такой формат собеседования раскрыл во мне что-то новое, я не теряла мысль и здраво рассуждала. Мне задавали каверзные вопросы типа — Как вы относитесь к критике и тут же критиковали, но не напрямую, что-то вроде психологической атаки, что кстати правильно. Даже понимая, что скорее всего я завалила собеседовние, я вышла из офиса Яндекса еле касаясь земли от нашей беседы, ребята молодцы, заставили проанализировать свои способности и раскрыли темные области, которые мне стоит подтянуть.

Читать еще:  Абрис принт отзывы удаленной работы

Яндекс — не обитель зла, и если вас не взяли на должность, не надо анализировать как и в каких шортах вас встретили, лучше проанализируйте себя, сделайте выводы, подтяните знания и попробуйте еще раз.

Минусы:
Я не обнаружила минусов.

Плюсы:
Пробежалась по отзывам, и нахожусь в легком шоке! Работаю больше двух лет, у меня не разу за этот период не возникло не одного отрицательного впечатления от Яндекса! Я вам клянусь, это одна из лучший компаний в Москве, в России! Да, конечно докапываться можно до абсурда, но тогда друзья пора валить на запад или работать на себя. Преимуществ множество, перечислю некоторые: коллективы потрясающие(не просто коллеги, друзья!), множество няшек для сотрудников(рабочая техника, кофепоинты, дмс) , великолепный офис, белые з/п, питание и ежедневное счастье иди на работу каждое утро! Вы не верите? Сама в шоке,оказывается это реально!

Отдельно хочу сказать о тех, кто трудоустраивается: если вас смутило и отвернуло то, что вам высылают задание и вы пока еще не знаете з/п, то вы не знаете о компании не чего, зачем вы туда идете?! Поверье, у меня друзья готовы хоть уборщицами идти в яндекс! Шутка, но лишь от части!

Я знаю приличное количество сотрудников работающих сейчас, покинувшие стены офиса: НИКТО из них не отзовется плохо о компании!

Минусы:
Отрицательное наверно лишь: не самые высокие з/п и некая медлительность (если долго ждете ответа от собеседования это нормально, ответ придет), поверте желающих работать в Я — много!

Как я работал курьером «Яндекс. Еды» в эпоху коронавируса

Поделиться:

День первый

18 марта. 4 часа дня. Я стою на пороге штаб-квартиры «Яндекс.Еды» возле метро «Бутырская». Место, где принимают в курьеры, выглядит куда скромнее, чем головной офис «Яндекса». Здесь стойки регистрации, бесконечные ряды айпадов для обучения, зал ожидания и комнатка для получения формы.

Чтобы устроиться в «Яндекс.Еду», россиянину достаточно иметь телефон, работающий на Android, и паспорт. К гражданам из других стран — в основном из Средней Азии — требования выше. Им нужно предоставить документы, подтверждающие, что у них есть разрешение на работу в России, ДМС или ОМС, СНИЛС и далее по списку. Тех, у кого нет нужных бумаг, «Яндекс» отправляет домой, но тут же, как бы невзначай, предлагает сделать нужный документ прямо на месте, заявляя, что у них самая низкая цена в городе. Знание русского языка здесь никого не интересует.

Обучение — это просмотр курса на iPad, который длится около 15 минут и наполовину состоит из воды (большие рассказы о том, как здороваться с клиентом, что такое «Яндекс.Еда», как нужно ухаживать за формой и так далее). После него будущему человеку в желтом предлагается пройти простой тест из 20+ вопросов по обучению, из разряда: «как нести пиццу», «может ли курьер пользоваться общественным транспортом», «кто является работодателем курьера», «можно ли выключать геолокацию во время смены». Несмотря на простоту вопросов, многие все равно пытаются списать ответы друг у друга.

Вот из чего состоит заработок курьера:

Когда до меня дошла очередь, сотрудник «Яндекса» задал мне вопрос: «На чем будешь работать, на велосипеде или пешим?» Я ответил, что хочу передвигаться на велосипеде, но сотрудник тут же перебил меня и сказал, что велосипеды предоставляются только работникам «Яндекс.Лавки».

Меня предупредили, что если я хочу оформиться сегодня, то и выйти работать мне придется в этот день.

Дальше меня подключили к неисчислимым телеграм-каналам, среди которых: несколько служб поддержки, бот, куда отправлять фотографии своего внешнего вида, и бот, где отображаются текущие заказы. Вообще вся коммуникация происходит в «Телеграме». Есть общая беседа «Общаемся Я.Еда», в которой курьеры обсуждают, как мало они зарабатывают, что же такое коронавирус, продолжать работать или самоизолироваться, иногда разбавляя общение шутками. Также меня обязали скачать приложение для курьеров и «Мой налог» — приложение ФНС. После чего сказали сесть на стул и ждать своей очереди. На подписание договора меня пригласили спустя 3 часа.

В кабинете меня ждала милая женщина, которая была занята распылением антисептика по своему рабочему месту. Когда она посчитала, что коронавирус уничтожен, мы приступили к оформлению на работу. От нее я узнал, что всех сотрудников обязали пользоваться санитайзерами, а курьерам это ни к чему, что маску я могу носить на свое усмотрение и, наконец, что если будущий курьер вдруг кашлянул или чихнул, то ему в срочном порядке выдается спиртовая салфетка. Как эта салфетка спасает больного от кашля и коронавируса, мне объяснить не смогли.

После оформления я получил амуницию (дождевик и термосумка), мне объяснили, как пользоваться приложением для доставщиков, и я проследовал к выходу через толпы коллег из Средней Азии. Большой плюс, что курьеру предоставляется возможность самому выбирать, где территориально и сколько часов работать.

Первый день

Вышел на смену я в тот же день, в своем районе. Несмотря на обучающий ролик, я все еще слабо представлял себе, как работает эта система. В видеокурсе, например, не было ни слова про бесконтактную доставку, о которой уже успели рассказать большинство СМИ. Только в информационных телеграм-каналах «Яндекс.Еды» я смог ознакомиться с правилами бесконтактной доставки.

Прозябать без дела пришлось недолго, буквально через 10 минут пришло оповещение о заказе из Papa John’s. Многие кафе и пиццерии с недавнего времени закрыли свои двери для посетителей, но продолжают работать через сервисы доставки.

Этот заказ я доставил на улицу — клиент заказал еду прямо в машину. В данном случае бесконтактная доставка была нелепее некуда. На расстоянии от мужчины я достал пиццу, положил ее на сумку, после чего отошел, сфотографировал сумку и «разрешил» ему забрать еду. Растерялись мы оба, но это не помешало нам обсудить новости о коронавирусе и перекинуться парой шуток про пандемию.

Со второй доставкой возникли сложности. В ресторане выяснилось, что мой заказ забрал по ошибке мой коллега, который только что вышел из заведения. Догнал, объяснил, посмеялись, пошли обратно. Оказалось, что у него вообще другой ресторан и другая сумма. Коллега сказал, что такое случается постоянно. Как это возможно, я не понимаю. К слову, это единственный заказ за 3 дня, с которого я получил чаевые — 200 рублей.

В первый день я проработал 2 часа, развез 3 заказа и заработал 478 рублей, из которых 200 рублей были чаевые.

Второй день

На второй день я осознал, что не один, а принадлежу большому комьюнити. Желтые и зеленые человечки радовали глаз. Все мы улыбались друг другу и здоровались. Никогда бы не поверил, что при виде курьера я буду так радоваться.

Доставляя очередной заказ, на лестничной клетке я познакомился с курьером из Pony Express. Он впервые увидел «бесконтактную» доставку в деле, и она вызвала у него негодование. В лифте мы разговорились. По его мнению, подобная процедура никак не защищает покупателя, потому что масок нет, руки не дезинфицируются и до пакета курьеры все равно дотрагиваются. Коллега сказал, что ему вообще неприятно брать еду из рук «этих», намекая на национальность, и коронавирус тут ни при чем.

Читать еще:  Набор текста рф отзывы о работе

В этот день я развез 4 заказа за 3 часа работы. За это я заработал примерно 400 рублей. Мне кажется, что за один заказ мне не заплатили: все выплаты отображаются в приложении «Мой налог», и из 4 заказов деньги пришли только за 3. Обращения в службу поддержки не дали результата, мне просто не ответили.

Третий день

Если в предыдущие дни у меня не было времени сделать передышку и сходить в уборную, то этот день меня смутил беззаказьем. Первый час я сидел на лавочке и с тоской ждал заказа. Заказ мне все-таки достался, но из «Яндекс.Лавки», что странно, ведь устраивался я именно в «Яндекс.Еду».

Я читал, что доставщиков еды многие рестораны не любят — выгоняют на улицу, даже погреться в предбаннике не разрешают. «Жди на улице» — одна из самых частых фраз, которую слышит курьер в работе. У меня лично проблемы со входом возникли в BВ Grill и кафе «Руккола». Есть даже специальная карта курьер-френдли-заведений, куда доставщиков еды пускают погреться, а если повезет — угощают чаем и предоставляют розетку, чтобы зарядить телефон. На карте их достаточно много, но в моем районе их не было.

В этот день я развез 2 заказа за 3 часа и заработал 179 рублей.

В приложении для самозанятых «Мой налог» у меня отображается выплата за 7 заказов — 863 рубля, на самом деле я развез 9. После увольнения мне перечислили на карту 942 рубля. Почему разница составляет 79 рублей — вопрос без ответа.

Как я увольнялся

Уволили меня за 10 минут, практически без вопросов. Меня спросили, почему я ухожу, на что я ответил: «Это неблагодарная работа, рабский труд». Сотрудник ответил: «Нет», на что я утвердительно ответил: «Да». Я ожидал, что с увольнением возникнут сложности, но оказалось, что уволиться проще, чем устроиться.

Даже проявляя старание и трудолюбие, в «Яндекс.Еде» невозможно добиться успеха. Заработать даже 2000 рублей за 12 часов у курьеров получается очень редко. В общем чате люди постоянно жалуются, что просидели практически весь день (12 часов) в ожидании. В дождь и в снег — у доставщика один тариф. Иногда физически невозможно забрать из ресторана или донести до клиента заказ, поскольку дойти до точки назначения нужно за отведенное время, которого не хватает, даже если идти быстрым шагом, а если прийти с опозданием — можно практически ничего не заработать. От заказа запрещено отказываться, а откликнуться на него курьер должен за 1,5 минуты. Чаевые оставляют крайне редко, об этом пишут все курьеры. Не пускают в рестораны, целый день на улице — простуда, а никаких больничных не предусмотрено.

Уже после увольнения я узнал, что 24 марта в приложение «Яндекс.Еда» добавили кнопку «чаевые», теперь после заказа можно поблагодарить курьера.

25 марта на мой счет вновь пришла зарплата от «Яндекс.Еды» в размере 1486 рублей. Как объяснить происхождение этих денег, я не знаю.

Отзывы о работе в яндексе

Методика подбора персонала вызывает серьезные вопросы.

— Ты откликается на вакансию
— Через пару дней тебе присылают ссылку на тестовое задание у них на сайте, на которое вы убъёте полдня.
— После выполнения данного задания вам предстоит очень долго ждать и пребывать в абсолютной неизвестности, так как рекрутеры не отвечают ни на звонки, ни на письма.
— Через пару-тройку недель, в случае, если тестовое задание выполнено успешно, рекрутеры присылают ещё один тест в XLS, на который вы убъёте ещё полдня.
— После выполнения этого задания — опять ждать.
— Потом вам высылают сделанный вами тест обратно и предлагают исправить некоторые данные, если это, лять, необходимо.
Все это, конечно же намекает на то, что, дескать «ты устраиваешься в серьезную компанию, что ты хочешь?», но не в случае закрытия вакансий на полный рабочий день без возможности совмещения.
В общем, ничего не исправлял — просто вернул назад. И снова погрузился в режим ожидания.
— В конце концов звонит рекрутер, сообщает что все задания пройдены успешно. Осталось только пройти финальное собеседование с эйчарами. Вы обо всем договоритесь и назначитесь.
— В назначенное время вам в скайпе позвонят и у вас состоится разговор с тремя совершенно бездарными людьми, двух из которых вы даже не увидите и они никаких вопросов вам не зададут. Сначала вам предложат рассказать, кто вы такой и почему засобирались в Яндекс?
Потом зададут несколько контрольных вопросов по тестам. Они, конечно же, безусловно знают, что тестовое задание, например выполняется исключительно у них на сайте и с того момента прошло уже два месяца — поэтому соискатель никак не сможет дать адекватный пространству и времени ответ на вопросы по этому тесту. Просто потому что он уже вряд-ли помнит, что он там в точности писал и почему писал именно это. Тем не менее вам это зачтут как плохую подготовку к финальному собеседованию.
После этого вам расскажут про саму вакансию и условия. и вот только с этого момента вы узнаете, на какие деньги вы претендуете, вам самому эта работа становится уже не так чтобы уж и очень нужна. и только то, что вы потратили два месяца своей жизни удерживает вас от того, чтобы не послать этих трёх дебилов онлайн и повесить трубку.

Впрочем, все равно, через пару дней вам придет отказ, так как эти три дебила ищут ещё дебилов ещё больших, чем они сами и перспективные и опытные сотрудники им лично там не нужны, ибо подсидят.

Резюмируя если вы не студент, необремененный поиском способо удовлетворения своих финансовых нужд, не конченный социофоб, которого никто не будут на работу вообще — не тратьте на Яндекс время.

Обязанности:
упаковка конфеты, печенье и шоколад.
фасовка конфеты, печенье и шоколад.
работа сидя за столом
Требования к квалификации:
— внимательность.

— высокая работоспособность,
— аккуратность,
— образование значения не имеет
— опыт работы приветствуется
Условия работы:
— испытательный срок 1 мес. выплаты ежедневные

— оформление согласно ТК РФ.
Смены с 9 до 19 , 1 час перерыв
График работы 5/2 оплата 45000 руб.
График работы 2/2 оплата 27000 руб.
Только выходные дни сб и все оплата 18000 руб.
Так же есть частичная занятость по 4 или по 6 часов , оплата почасовая 300 руб.
Вознаграждение за хорошую работу.
Объекты в шаговой доступности от метро.
На территории работодателя.
Рабочая форма и питание с первого дня
Склады СПб, Колпино и Пушкин
ЗВОНИТЬ КАЖДЫЙ ДЕНЬ С 9:00 ДО 19:00 Лилия Владимировна Короткова
+7 921-4357396

Если вы видите подобную вакансию либо оплата выше чем рыночная, то это обман!
Всем привет! Расскажу историю про многих людей, которых обманули на 2500 руб.
И так, начал я искать вакансию, чтобы совмещать с учебой, нашел, фасовщик в СПб, оплата выше средней, самое то, подумал я. Просмотрел много вакансий, позвонил в 3-4(разных), записался на собеседование, диктуют адрес, а адрес складов и офисов у всех одинаковый. подумал, что может такое и возможно, мало ли. По адресу складов никаких нет, смотрел по карте. На одной из вакансий было указано название организации, которая занимается хлебом. Зашел на официальный сайт организации, в разделе вакансий пусто. Я уже стал настораживаться сильнее. По телефону они утверждали что сан. книжку нужно сделать через них, ибо быстрее и ждать она не будем меня пока я прохожу осмотр как все обычные людей, мол у них есть контракт с мед. учреждением(тут я тоже задумался). Думаю дай-ка сгоняю туда, так ка по пути с университета, поехал. Вижу возле здания толпу людей, подхожу и спрашиваю, вы на собеседование, ответ-да. Нас было 8 человек, 2 из которых первый раз пришли, а остальные 6 уже тут были и заплатили за «мед. книжку» на звонки они не отвечают, оказалось там было 6-8 вакансии, звонили по всем номерам, все занято, либо недоступно. Я уже понял что не зря насторожился! Понял уже что к чему, но надо же что то делать и тут один человек вызывает полицию. Они приехали и к их приезду подошли люди, собралось нас уже 14 человек, к сожалению, больше всего мне было жалко людей пожилого возраста, и тут товарищ капитан говорит нам, что мы не первые, а уже 3 раз они сюда приезжают, на второй раз они попросили администрацию здания, чтобы те сменили замки в общую дверь, а так же в офис, кстати, офис нигде не был указан, 2гис вообще ничего не выдавал и был прав! Организаторы поменяли общий замок, а вот в офис то ли забыли, то ли не захотели, не знаю.Полицейские уже были знакомы с договором и поэтому сказали что по пункту 3.1 и 6.1 указано мол, заказчик «мы» платим за информационные услуги, а в пункте 6.1. написано, мол, мы отдаем за это бабки. Классно придумали, да?! Так же полиция объяснила гражданам, что они должны были задуматься еще тогда, когда им предложили получить мед. книжку без прохождения самого осмотра.
Мораль сей басни такова, что не стоит отдавать свои деньги куда попало, ВНИМАТЕЛЬНО читать все договоры, которые подписываем и при желании оформить мед. книжку, убедиться, что вам дали направление на этот самый осмотр! Эту историю я напишу на все возможные сайты, поэтому, возможно, вы ее будете видеть часто. Всем мир!

Читать еще:  Oriflame отзывы о работе

Яндекс

Все сервисы Яндекса сделаны для того, чтобы улучшать и упрощать жизнь людей. Каждый из наших сервисов помогает делать что-то, что еще вчера казалось невозможным. Несколько лет назад мы не могли представить себе, что можно понять текст на незнакомом языке, не выясняя в словаре перевод каждого отдельного слова. Что можно мгновенно узнать адрес ближайшей работающей аптеки, находясь в любой точке города. Что такси не надо ждать или заказывать заранее. А сейчас это все совершенно обычные вещи.

Это и есть то, чем Яндекс занимается, — создает сервисы для людей. Сервисы, которые, с одной стороны, обладают глубоким знанием окружающего мира, с другой стороны, понимают интересы пользователей. Сервисы, которые меняют привычную среду и помогают людям достигать своих целей в жизни.

«Счастье пользователей» – очень важное для нас понятие. Среди прочего оно означает, что польза, которую приносит сервис, и то, насколько приятно с ним работать, для нас важнее, чем его монетизация. Как правило, если нам удается сделать хороший сервис, который нравится людям, его модель монетизации образуется сама собой. При этом она обязана учитывать интересы пользователя.

Основа нашей работы — технологический подход и статистическая проверка всех содержательных изменений на наших сервисах. Любое изменение должно быть обосновано — это помогает нам понять, действительно ли оно полезно, действительно ли хорошо для пользователей.

Добрый день! Я, адвокат Барахоева Лидия Магометовна. Хочу сказать о несерьезном и безответственном отношении сотрудников службы поддержки ООО «Яндекс» к своей работе. С июня 2017г. я написала 7 электронных писем( 07 июня, 29 июня, 04 июля, 05 июля, 26 июля, 31октября) и одно заказное письмо, которое им было вручено 23 октября 2017г. с просьбой исключить отзывы обо мне с URL -адрес-страницы:https://yandex.ru/maps/org/advokat_barakhoyeva_l информация об адвокате и адвокатском образовании допустима, если она не содержит:
1) оценочных характеристик адвоката;

2) отзывов других лиц о работе адвоката».

Хочу обратиться к руководству ООО»Яндекс» с просьбой принять меры к тому, чтобы ваши сотрудники относились к своим обязанностям серьезно. Вы мне не оставляете другого выбор, кроме как обратиться в суд за защитой своих прав.
С уважением, Лидия Магометовна!

Ну что пару историй о травле людей Яндексом том как из за коррупционного или черт знает какого поисковика : Мой друг попал в больницу с нервным срывом. Странное дело сравним Гугл и Яндекс, их роботы, есть ли они в Яндексе, похоже нет, ручное управление нацеленное на «Убийство неугодных». Мой друг бизнесмен( малый бизнес) обнаружил пару лет назад клевету о себе в интернете и естественно вся эта грязь в поисковике Яндекс на ПЕРВОМ МЕСТЕ, нужно же этим ганнибалам зарабатывать хоть как то, и они прекрасно делают бизнес с такими сайтами как: хуже нет ,о работе там где я сейчас)) Начали заниматься вопросом написали на сайты враждебные, конечно же они ничего не удаляют, мало того вымогают деньги за удаление информации: около 1000$ за ссылку( сайт хуже нет), что является прямым вымогательством, и Яндекс ваш любимый их покрывает и продвигает всячески, есть подозрение что негативная информация пишется специально на бизнесменов и тех у кого есть что «отжать» и РАСПРОСТРОНЯЕТСЯ ЯНДЕКСОМ НА ПЕРВЫХ СТРАНИЦАХ и Российские законы им не указ, так как зарегистрированы сайтики хуже нет и о работе в Риге, В Лондоне не на территории РФ.

Затем было обращение в Яндекс, наши друзья шарашка послали нас далеко,и сообщили что у них роботы на окладе, они и ищут грязь и распространяют ее, как видно наеленно. С Гуглом проще. поисковик прозрачный, со временем вся грязь уходит так как в Корпорации реальные роботы а не ручное управление А Яндекс что, прошло 3-4 года а ложь и клевета в этой шарашке на первом месте, такое складывается ощущение, что все это сделано специально исходя из конкурентной политики, те кто им либо платит либо под их крылом они продвигают, а те кто им мешают либо не платят и Бог знает что там за мотивы, они доводят до нервных срывов и самоубийств черным пиаров в сети. Считаю компанию Яндекс непрозрачной, подозрительной конторой, которая работает в своих личных интересах и не является прозрачной и объективной. Ждем когда выйдет «Закон о Забвении», чтобы наконец то начать говорить с этим криминалом инет пространства на языке Закона. Пора поставить на место эту Шарашкину контору. А скольких они довели до самоубийства, это похоже на травлю бизнесменов и людей.

Гугл как ни крути это Корпорация а Яндекс Шарашкина контора очень мутная. Для меня как наблюдателя этого беспредела это именно так.

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector